睿智医药 (300149): 回答：您好，CXO行业是智力密集型行业，员工是公司最重要的生产力和最宝贵的资产，公司一直注重对员工的激励，股权激励或员工持股计划也是公司重点关注的事项，21年的时候公司也已经推出了股权激励计划，但是因为公司经营情况未达到预期导致员工的股权激励未能兑现。因此，未来公司会谨慎推出股权激励计划或员工持股计划，需要结合市场情况及公司实际情况严谨制定业绩考核目标，避免匆忙推出激励政策但又未能兑现这样的情况，对员工造成负面的影响。后续是否有新的股权激励方案有待进一步的讨论，公司也将基于对未来3-5年的业绩作更严谨的判断，制定符合市场预期且公司可以努力实现的指标，确保能够在关键时刻更好的留住和吸引优秀人才。谢谢。

2023-05-23 17:01:37