维峰电子 (301328): 回答：答：整体来讲，公司的管理文化是务实高效、人才为先的风格：一方面公司坚持以完成各项工作为导向，强调工作时间内高效输出；另一方面公司坚持以才能定岗定薪的用人原则，通过内部人才培养和外部人才引进双措并举的方式持续完善公司人才梯队建设，并通过股权激励等方式充分调动和激发人才与公司共同成长的积极性，这与公司严谨务实、乐于与员工共享企业发展成果的风格密切相关，同时公司各岗位职能分工明确，各项管理事务决策流程严格按照制度执行。

2023-04-14 00:00:00