网友提问 ：二、请问作为国有控股上市公司，公司职业经理团队每年的考核指标是如何制订的？
2023-02-02 00:00:00
三峰环境 (601827): 回答：总经理司景忠：公司职业经理人的年度经营业绩考核指标由董事会薪酬与考核委员会研究制订，并提交董事会审议通过后执行。公司董事会团队有行业权威专家以及投资、财务、法务等方面的专家，独立董事从专业角度以第三方视角审核考核指标，并提出客观合理的方案建议。同时，董事会也会就经营考核目标问题与职业经理人团队深入沟通。 公司的经营考核机制持续市场化运行，董事会期望公司能够保持积极稳健的发展。
2023-02-02 00:00:00