网友提问 :股票激励计划是否价格定的太低,业绩考核目标是否太低?是否涉嫌管理层内部输送利益?请解释其合理性及法律依据
2022-09-21 15:06:27
创力集团 (603012): 回答:尊敬的投资者,您好!股权激励计划限制性股票价格确定及业绩考核目标确定依据请参考公司于2022年7月11日披露的《创力集团2022年限制性股票激励计划(草案)》。公司已根据《证券法》、《上市公司股权激励管理办法》、《上海证券交易所股票上市规则》等相关法律法规进行相应的披露及报送流程;业绩目标是根据行业形势、企业经营情况、公司战略规划等多方面因素考虑所制定的。股权激励计划流程合法合规。感谢您对公司的关注。
2022-09-21 15:06:27