网友提问 :请介绍一下公司针对核心技术人员的变动情况及约束激励机制?
2022-10-26 11:02:00
耐科装备 (688419): 回答:(1)核心技术人员的变动情况
报告期内公司核心技术人员为黄明玖、郑天勤、胡火根、吴成胜、傅啸、方唐利、汪祥国、何豪佳。报告期内,公司核心技术人员稳定,最近两年未发生变动。
(2)核心技术人员的约束激励机制
约束机制方面,公司核心技术人员均与公司签订了《保密协议》、《竞业禁止协议》,对商业秘密、知识产权等方面的保密义务做出了严格规定。
激励机制方面,公司积极鼓励包括核心技术人员在内的全部研发人员积极大胆地进行技术创新,制定了研发项目绩效考核办法以及专利奖励、项目奖励等措施。此外,公司核心技术人员均直接或间接持有公司股份。
谢谢。
报告期内公司核心技术人员为黄明玖、郑天勤、胡火根、吴成胜、傅啸、方唐利、汪祥国、何豪佳。报告期内,公司核心技术人员稳定,最近两年未发生变动。
(2)核心技术人员的约束激励机制
约束机制方面,公司核心技术人员均与公司签订了《保密协议》、《竞业禁止协议》,对商业秘密、知识产权等方面的保密义务做出了严格规定。
激励机制方面,公司积极鼓励包括核心技术人员在内的全部研发人员积极大胆地进行技术创新,制定了研发项目绩效考核办法以及专利奖励、项目奖励等措施。此外,公司核心技术人员均直接或间接持有公司股份。
谢谢。
2022-10-26 11:02:00