网友提问 ：请问2023年净利润同比下降了约58%，为何还能拿股权激励？净利下降了一半还能拿到激励，这算是什么激励？激励的意义何在？
2024-05-08 16:04:15
金禾实业 (002597): 回答：您好，公司实施限制性股票和员工持股计划是为了实现公司、股东、员工利益的一致，促进各方共同关注公司的长远发展，同时进一步完善激励约束机制，充分调动员工的积极性，设置业绩考核指标，将公司中长期发展目标与核心人员、优秀管理人员和业务骨干深度绑定，促进公司战略目标和产业布局的落地，进一步推动公司持续、健康和长远的发展，感谢您的关注。
2024-05-08 16:38:16