网友提问 :和一些白酒媒体朋友聊天,他们反馈公司高层的策略没问题,啤白融合的思路也很先进。但是没有落地团队,执行力差,所以才造成尴尬局面。公司在中层干部方面,吸引其他酒企优秀人才有哪些措施?
2024-10-30 15:41:00
金种子酒 (600199): 回答:1、市场化的薪酬机制,对市场白酒销售人才有吸引力
2、公司未来销售队伍组成三个三分之一:白酒专业人才引进三分之一、自己培育队伍三分之一、招聘院校学生三分之一;打造有竞争力的人才梯队
2024-10-30 16:05:00
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2024-10-29 18:51:23
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