心脉医疗 (688016): 回答：答：自2021年以来，公司管理团队出现部分调整，主要系部分高管回归家庭、自主创业等个人人生规划。新管理人员的入主也将推动公司人才梯队优化、团队年轻化，有助于公司的长期健康发展。公司营业收入去年下半年、今年上半年均持续增长，研发项目也取得较大进展，这也充分说明管理团队部分成员变化不足以影响公司未来长期可持续发展。公司研发、销售等团队的核心人员均保持稳定，核心人员离职率低于5%。未来公司会考虑在适当时机实施新的股权激励计划，留好人、用好人。

2022-09-01 00:00:00